招聘崗位
(一)集團總部
招聘崗位及數量 | 工作職責 | 任職條件 | 薪酬福利 | 上班地點 |
管培生 (15名) | 該崗位是集團為招收應屆畢業生,培養后續人才而設置。集團在重慶、成都等城市提供有門店運營類、業務銷售類、電商運營類、行政內勤類等崗位,是應屆生學習和成長的平臺,具有發展空間。 | 1.本科及以上學歷應屆畢業生,專業不限; 2.有夢想、有責任心、有目標、有上進心。 | 薪資(3000-5000元/月)+績效+晉升+節日福利+五險+免費提供住宿
| 重慶、成都等 |
平面設計 (1名) | 1、負責創意工作的創意產出及主要的視覺表現,控制互動執行的作品; 2、參與創作討論,協助編輯文案創意提案,控制上線作品質量; 3、嚴格執行流程,對經辦項目的進度進行跟進,及時解決的問題。
| 1、美術設計類、廣告學及相關專業,專科及以上學歷; 2、5年以上平面設計資歷,2年以上美指崗位工作經驗, 3、具有扎實的美術基礎、豐富的視覺傳達設計經驗;較強的創意視覺表現力,創意精神突出,責任感強
| 薪資(7000-10000元/月)+晉升+節日福利+五險+免費提供住宿
| 重慶升偉晶石公元 |
新媒體專 員(1名) | 包括但不限于微信公眾號、抖音、視頻號等; 微信公眾號運營,內容策劃、撰寫、發布及日常運營維護; 3、負責抖音、視頻號內容策劃、拍攝、剪輯、發布及日常運營維護; 4、新媒體推廣,提高粉絲規模、粉絲活躍度、粉絲粘性; 5、完成上級領導安排的其他工作。
| 1、大專及以上學歷,具有市場營銷、品牌管理、市場策劃、廣告學、傳播學等相關專業; 2、必須至少一年自媒體方面工作經驗; 3、優秀的文字功底和寫作能力; 4、有創新思維;
| 薪資(6000-9000元/月)+晉升+節日福利+五險+免費提供住宿
| 重慶升偉晶石公元 |
人事部長 | 1、根據公司發展戰略及規劃,制定企業人力資源規劃; 2、完善人力資源管理體系,包括招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等體系的全面建設; 3、及時完成公司人才隊伍建設的要求; 4、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議; 5、人才隊伍的建設及人力資源成本的有效控制; 6、推進公司企業文化建設,提高團隊戰斗力; 7、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題。
| 1、大學本科及以上學歷,企業管理、人力資源等相關專業優先; 2、5年以上人力資源從業經驗,3年以上人力資源全面管理經驗; 3、熟悉國家有關政策、法規,熟悉人力資源管理的各個職能模塊; 4、具有戰略策略性思維,強計劃性、執行力;
| 薪資(10000-150000元/月)+晉升+節日福利+五險+免費提供住宿
| 重慶升偉晶石公元 |
(二)營銷中心
招聘崗位及數量 | 工作職責 | 招聘要求 | 薪酬福利 | 上班地點 |
銷售主管 (1人) | 1.全面負責區域各直營門店、商超門店的管理工作; 2.負責區域門店的銷售業績達成; 3.負責員工培訓及工作指導; 4.負責大客戶、渠道拓展。 | 1.專科及以上學歷; 2.3年及以上相關工作經驗; 3.有較強服務意識、溝通能力; 4.生鮮行業、商超快銷行業銷售管理經驗優先。 | 薪資(5000-8000元/月)+績效+晉升+節日禮品+五險+免費工作餐 | 重慶升偉晶石公元 |
銷售代表(1人) | 1.負責深加工系列產品的銷售; 2.負責客戶維護; 3.協助渠道拓展。 | 1.大專及以上學歷; 2.3年及以上相關工作經驗; 3.營銷及相關專業、有生鮮渠道開發維護工作經驗者優先。 | 薪資(4000-6000元/月)+晉升+節日福利+五險 | 重慶 |
分割師 (30名) | 負責門店豬肉分割、銷售、售后服務等工作 | 1.性別不限,身體健康,1年及以上豬肉分割經驗; 2.有銷售經驗及團隊協作精神。 | 薪薪3700-8000元/月+節日禮品+五險(根據試刀定級定薪) | 重慶各區域 |
收銀員 (20名) | 負責門店產品銷售、收銀、售后等相關工作 | 1.性別不限,50歲以下; 2.身體健康,具有較好的溝通能力; 3.有銷售及收銀經驗,會基本電腦操作。 | 薪資3000-4000元/月+節日禮品+五險 | 重慶各區域 |
營業員(40名) | 負責門店產品陳列、銷售、售后、清潔衛生等相關工作 | 1.性別不限; 2.身體健康,具有較好的溝通及動手能力; 3.有生鮮銷售工作經驗優先。 | 薪資2800-400000元/月+節日禮品+五險 | 重慶各區域 |
分割師學員 (20名) | 學習豬肉分割技術,協助門店銷售、售后相關工作。學習期:1-3個月。考核通過后分配至門店分割師崗位,安排在需要的門店。 | 1.性別不限,45歲以下,身體健康,愿意學習豬肉分割技術; 2.吃苦耐勞,對工作主動積極,具有較好的溝通能力。 | 學習期:薪資3000-3500元/月+節日禮品+五險 考核定級后根據分割師等級定 | 重慶各區域 |
臨時工 (10名) | 負責門店的銷售、收銀、售后等相關工作; | 1.性別不限,身體健康 2.動手能力強,主動積極 | 薪資:3500-4000元/月 | 重慶各區域 |
生鮮店長(10名) | 全面負責管理門店的日常經營工作;
| 1.性別不限,身體健康 2.管理組織能力及協調能力 3、45歲以下有一年以上生鮮管理經驗 4、懂控制生鮮商品的損耗;
| 薪資: 4500-6000元/月 | 重慶各區域 |
切配工(10名) | 主要負責門店加工產品切配銷售、售后等相關工作。
| 1.性別不限,身體健康 2.動手能力強,主動積極 | 薪資:3200-4000元/月 | 重慶各區域 |
(三)璧山加工廠
招聘崗位及數量 | 工作職責 | 招聘要求 | 薪酬福利 | 上班地點 |
屠宰車間、白條車間工人(20人) | 1、負責屠宰生產線屠宰加工操作流程 2、嚴格按公司要求保質保量完成生產。 | 1、有生豬屠宰加工相關工作經驗 2、能上夜班,有團隊協作精神 | 薪資:5000-8000元/月+工作餐+五險+節日福利 | 璧山區域 |
(四)達利養殖基地
招聘崗位及數量 | 工作職責 | 招聘要求 | 薪酬福利 | 上班地點 |
母豬/育肥豬場長 (3名) | 1.負責豬場的全面工作; 2.負責制定和完善本場的各項管理制度; 3.負責制定具體的實施措施,落實和完成公司下達的各項任務; 4.負責落實和完成公司下達的全場經濟指標,負責全場各項成本費用的監控與管理。 5.負責全場員工的管理工作。 | 1.大專及以上學歷,獸醫等相關專業 2.有6年以上規模養殖場管理經驗; 3. 有黑豬養殖經驗 | 薪資:15-30萬/年(具體面議)+五險+免費提供吃住+節日聚餐 | 武隆、綦江、江津 |
環保操作工 (3名) | 1.熟悉污水處理設備的操作流程,獨立正常運行污水設備; 2.負責設備的管理和維護; 3.做好日常運行記錄及定期做好檢查; 4.領導安排的其他工作 | 1.限男性; 2.高中及以上學歷; 3.需要有水電經驗 | 薪資:5000元/月+五險+免費提供吃住+,節日聚餐; | 武隆、綦江、江津 |
普通養殖人員 (40名) | 1.本區域豬只的飼養管理; 2.協助生產主管做好豬只免疫及治療工作; 3.完成場長及主管安排的日常工作。 | 1.有高度的責任心,團隊精神; 2.年齡55歲以下: 3.能吃苦耐勞,能適應場區封閉的環境。 | 薪資:4000元-7000元/月+五險+免費提供吃住+節日聚餐; | 武隆、綦江、江津 |
機電工 (3名) | 1.定期維護保養場區生產設備,保障生產的持續運轉: 2.負責場區水電等設備的維修; 3.做好各類維修、保養、用料記錄: 4.依據場長安排做好場區生產維修、改造任務。 | 1.有電工證,執行力強,年齡20-50歲; 2.能吃苦耐勞,能適應場區封閉的環境 | 薪資:4000-6000元/月+五險+免費提供住宿+節日聚餐 | 武隆、綦江、江津 |
備注:以上人員,一經錄用工作環境舒適、無污染無毒害、天然綠色,食宿條件優越,各種生活設施齊備。 |
四、琪泰分公司
招聘崗位及數量 | 工作職責 | 招聘要求 | 薪酬福利 | 上班地點 |
生鮮豬肉渠道銷售經理 | 1.負責部門分割豬肉銷售管理工作; 2.以重慶為中心,負責周邊豬肉業務的市場開拓,客戶開發; 3.掌握客戶需求,開發新客戶,管理和維護現有客戶; 4.做好客戶信息的收集并向上反饋; 5.負責協助上級領導做好銷售計劃并落地執行。 | 1.有生鮮分割豬肉銷售渠道資源,自主開發及拓展上下游客戶 2.動態把握市場價格,定期向公司提供參考,有分割豬肉銷售經驗
| 薪資:8000-12000元/月+五險+免費提供住宿+節日禮品 有意者也可面議 | 榮昌 |
普通養殖人員 (40名) | 1.本區域豬只的飼養管理; 2.協助生產主管做好豬只免疫及治療工作; 3.完成場長及主管安排的日常工作。 | 1.有高度的責任心,團隊精神; 2.年齡55歲以下: 3.能吃苦耐勞,能適應場區封閉的環境。 | 薪資:4000元-7000元/月+五險+免費提供吃住+節日聚餐; | 榮昌 |
分割師 | 負責門店豬肉分割、銷售、售后服務等工作 | 1.性別不限,身體健康,1年及以上豬肉分割經驗; 2.有銷售經驗及團隊協作精神。 | 薪資:3700-6000元/月+節日禮品+五險 (根據試刀定級定薪) | 榮昌區域 |
收銀員 (20名) | 負責門店產品銷售、收銀、售后等相關工作 | 1.性別不限,50歲以下; 2.身體健康,具有較好的溝通能力; 3.有銷售及收銀經驗,會基本電腦操作。 | 薪資3000-40000元/月+節日禮品+五險 | 榮昌區域 |
營業員 (20名) | 負責門店產品陳列、銷售、售后、清潔衛生等相關工作 | 1.性別不限; 2.身體健康,具有較好的溝通及動手能力; 3.有生鮮銷售工作經驗優先。
| 薪資:2800-3200元/月+節日禮品+五險 | 榮昌各區域 |
品牌經理 (1名) | 1 產品策略制定、更新以及產品市場機會信息收集、分析、評估; 2 產品規劃和推廣以及產品路線圖的制訂、更新、實施以及表現跟蹤和分析; 3 負責參與重點產品系統設計、進度跟蹤、成本控制以及市場推廣,保證產品的Z終成功; 4 以產品全生命周期管理為主線,統籌協調產品系統方案設計、質量、進度、成本、交付等各項關鍵任務和管理工作; 5 加強產品的全局性管理,積極組織內部、外部各類資源,推動各環節重要問題的有效解決,全力提升產品整體競爭力和投入產出比; 6 負責管理和推進新功能的開發及導入,并制定相關策劃方案用于市場推廣; 7 建立合理的成本管理框架用于高效協助成本經理控制新產品成本以提升產品收益; 8 配合公司營銷體系、產品戰略與客戶高層關系的客情維護;
| 1、本科以上 2、從事食品行業 3、有品牌意識和傳播意識 4、有品牌推廣和文字撰寫 | 薪資: 10000-15000元/月+節日禮品+五險 | 榮昌各區域 |
三、招聘流程
(一)投遞簡歷:于各大招聘網絡平臺(58同城、BOSS直聘、重慶就業網、琪金公眾號)投遞個人簡歷或直接電話預約來公司面試。
(二)面試:公司進行簡歷評估,合適者邀約面試。
(三)復試:通過初試者安排復試。
(四)錄用:準備入職資料,辦理入職手續。
(五)上崗。
歡迎您來電咨詢或面談交流,希望我們能為您提供滿意的就業崗位,共同攜手發展。
咨詢面談時間:上午9:30-11:30、下午14:00-17:30
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